Durante el primer trimestre del año, la estrategia de empleabilidad también benefició a más de 500 ciudadanos, con énfasis en inclusión laboral.

La Alcaldía de Soledad reportó avances en su ruta de empleabilidad al lograr la vinculación de 126 personas a trabajos formales durante el primer trimestre de 2026, impactando a 504 ciudadanos, incluidos sus núcleos familiares.

Como parte de esta estrategia, se desarrolló una convocatoria enfocada en la inclusión laboral de personas con discapacidad, en la que siete profesionales de la salud iniciaron procesos de contratación.

La Oficina de Competitividad destacó que mantiene una gestión empresarial constante, facilitando la conexión entre buscadores de empleo y empresas con vacantes activas, a través del Servicio Público de Empleo.

Además, se anunció la feria “Soledad Conecta”, prevista para mayo, que reunirá a más de 30 empresas y permitirá realizar entrevistas en el lugar, ampliando las oportunidades laborales para los asistentes.

La administración municipal invitó a la comunidad a mantenerse informada a través de los canales oficiales y a participar en las próximas convocatorias que buscan fortalecer el desarrollo económico del municipio.